LEERPORTAAL
Het leerconcept van het Leerportaal helpt medewerkers om gemotiveerd aan de slag te gaan met het continu verbeteren van hun digitale vaardigheden. Leren kan op ieder moment, op elke locatie. Zo houdt je de regie over je kennisontwikkeling.
HOE WERKT HET?
Start met het in kaart brengen van de opleidingsbehoefte met behulp van kennismetingen. Ontdek welke vaardigheden je verder kunt ontwikkelen.
Dan kun je beginnen met het plannen van jouw opleidingen, zoals e-opleidingen maar ook klassikale opleidingen.
Na het volgen van de opleiding(en) breng je de opgedane kennis in de praktijk.
Handige snelstartgidsen helpen je bij het snel terugvinden van de parate kennis.
ONZE MODULES

Kennismeting
Inzicht in je kennisniveau
Planning
Opleidingen organiserenYour Content Goes Here

e-Opleidingen
E-opleidingen volgen wanneer jij wilt
Gids
Basisvaardigheden en sneltoetsen
Communicatie
Houd gebruikers op de hoogteYour Content Goes Here

Enquête
Enquêtes maken en uitvoerenAANBOD KENNISMETINGEN & E-OPLEIDINGEN
BLOGBERICHTEN
Deurne Digitaal: in 2020 alle medewerkers digitaal vaardig
De gemeente Deurne wil dat in 2020 alle medewerkers digitaal vaardig zijn. Daarom start in november het adoptieprogramma Deurne Digitaal. Job Coenen, adoptiemanager bij de [...]
Hoe worden we digitaal vaardige publieksprofessionals?
Stoei jij regelmatig met Officeprogramma’s zoals Excel? Vind je het lastig om de nieuwe versie van jullie zaaksysteem te begrijpen? Weet je dat je door jouw computer niet te [...]
ODA investeert in digitale vaardigheden
Sinds maart 2017 gebruiken de 75 medewerkers van de Omgevingsdienst Achterhoek (ODA) het Leerportaal van mijnopleidingen.nl. Hiermee motiveert de organisatie haar medewerkers om hun digitale vaardigheden continu te blijven ontwikkelen. [...]
Van gefrustreerd naar bijgeleerd
Een belangrijke offerte nakijken en aanvullen. Een videogesprek voeren met een collega. Even een grafiekje maken van de maandcijfers in Excel. Het lukt je wel, maar het kost je veel [...]
Volg ons